英國政府研究顯示,神經(jīng)多樣性員工從AI聊天機器人中獲得的收益遠(yuǎn)超普通同事。在Microsoft 365 Copilot試點中,神經(jīng)多樣性員工滿意度達(dá)90%置信水平,推薦度達(dá)95%置信水平,均顯著高于其他用戶;加蠥DHD和閱讀障礙的員工表示AI工具為他們提供了前所未有的工作支持,特別是在報告撰寫方面。研究表明,AI工具正在填補傳統(tǒng)無障礙技術(shù)未能解決的職場差距,為殘障人士提供了隱形的工作輔助。
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