當(dāng)今，在數(shù)字化時代，越來越多的企業(yè)開始意識到，只有擁有足夠的數(shù)字化人才才能適應(yīng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型帶來的變革，但數(shù)字化人才供應(yīng)卻遠遠不足。根據(jù)亞馬遜云科技委托蓋洛普進行的調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，高達86%的中國受訪企業(yè)都面臨著招聘困難，這種數(shù)字化人才的供需矛盾給企業(yè)帶來了巨大的壓力。

數(shù)字化人才的不足已經(jīng)是一個全球性的問題，尤其在中國這樣的大國經(jīng)濟體中更為突出。隨著中國經(jīng)濟的快速增長和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的推進，企業(yè)對數(shù)字化人才的需求不斷增加，教育和培訓(xùn)系統(tǒng)卻未能及時跟上這一需求，導(dǎo)致數(shù)字化人才供應(yīng)不足。許多企業(yè)不得不依賴于招聘外部人才或進行員工再培訓(xùn)，以滿足數(shù)字化轉(zhuǎn)型的需求。

亞馬遜云科技深知數(shù)字化人才對現(xiàn)代企業(yè)的重要性，在數(shù)字化人才培養(yǎng)方面采取了一系列積極的舉措，滿足日益增長的人才需求。亞馬遜云科技大中華區(qū)培訓(xùn)與認(rèn)證部總監(jiān)紀(jì)慧森表示，隨著越來越多的企業(yè)將IT基礎(chǔ)設(shè)施遷移到云端，以及新技術(shù)的涌現(xiàn)，數(shù)字化的發(fā)展還將帶來大量新的工作機會，數(shù)字化人才在企業(yè)和社會中所扮演的角色也將越來越重要。

亞馬遜云科技大中華區(qū)培訓(xùn)與認(rèn)證部總監(jiān) 紀(jì)慧森

緊缺的云上人才

在數(shù)字化人才中，云計算、人工智能人才更加難尋，F(xiàn)orrester的報告指出了企業(yè)當(dāng)前的“窘境”。

首先，企業(yè)現(xiàn)有員工缺乏云計算相關(guān)的技能和知識；第二，精通云的人才供不應(yīng)求且薪資高于市場水平，企業(yè)需要付出更多成本雇傭云人才；第三，員工對云技術(shù)了解不足，延誤甚至阻礙了企業(yè)上云；第四，大學(xué)課程中缺乏云計算相關(guān)知識培訓(xùn)，課程設(shè)計未能及時順應(yīng)新需求和新技術(shù)，導(dǎo)致大學(xué)畢業(yè)生專業(yè)技能與行業(yè)需求出現(xiàn)差距；第五，隨著企業(yè)云轉(zhuǎn)型的需求不斷增加，高水平云技能人才的需求量也越來越大。

擁有足夠的數(shù)字化人才，企業(yè)在數(shù)字化時代就能更加游刃有余。紀(jì)慧森認(rèn)為，企業(yè)要彌補數(shù)字化人才短缺的挑戰(zhàn)，既需要去提升現(xiàn)有技術(shù)和非技術(shù)團隊的數(shù)字化技能，也需要不斷吸引更多的新鮮血液。

面對云人才緊缺的現(xiàn)狀，不少企業(yè)都將眼光瞄向了內(nèi)部，期待借助云計算相關(guān)的內(nèi)部培訓(xùn)，提升現(xiàn)有員工的云技能，更加從容地應(yīng)對數(shù)字化轉(zhuǎn)型的浪潮，獲得更加長遠的收益。越來越多的企業(yè)發(fā)現(xiàn)，為技術(shù)崗位的員工提供培訓(xùn)能夠助力他們提升技能并應(yīng)用到實踐當(dāng)中，為支持崗位的員工提供基礎(chǔ)的云知識培訓(xùn)則有助于企業(yè)在組織內(nèi)部建立統(tǒng)一的云技術(shù)溝通語言，大大增加了跨團隊協(xié)作溝通的效率。

亞馬遜云科技根據(jù)攜程云上創(chuàng)新的業(yè)務(wù)場景需求，制定了全面的培訓(xùn)和認(rèn)證計劃。這些培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了云計算架構(gòu)、開發(fā)、運維、容器、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫、安全、人工智能和機器學(xué)習(xí)等多個領(lǐng)域，幫助員工系統(tǒng)地掌握云技能，并利用云服務(wù)進行創(chuàng)新。亞馬遜云科技還與攜程共同制定了未來4年的培訓(xùn)規(guī)劃，預(yù)計將有2000人次參加培訓(xùn)。

科技發(fā)展日新月異，數(shù)字化人才的技能培養(yǎng)也要與時俱進。生成式人工智能的爆發(fā)帶來了企業(yè)對專業(yè)人才的需求。根據(jù)世界經(jīng)濟論壇《2023年未來就業(yè)報告》顯示，超過75%的企業(yè)將在未來五年內(nèi)采用大數(shù)據(jù)、云計算和人工智能等技術(shù)。預(yù)計到2027年，人工智能和機器學(xué)習(xí)專家的數(shù)量將增加40%，對數(shù)據(jù)分析師、科學(xué)家或大數(shù)據(jù)專家等職位的需求將增加30-35%。

在AI人才培養(yǎng)方面，亞馬遜云科技目前提供80多門與人工智能和機器學(xué)習(xí)相關(guān)的課程和學(xué)習(xí)資源，幫助學(xué)習(xí)者深入了解這一領(lǐng)域的知識、培養(yǎng)動手實踐能力，并還在不斷豐富相關(guān)資源。

全面的人才培養(yǎng)

在中國，亞馬遜云科技也在不斷探索其在教育行業(yè)的應(yīng)用以及相關(guān)課程的搭建。從青少年人工智能教育、高等教育以及在職員工技能提升，在人生的每一段道路上，都能看到亞馬遜云科技設(shè)計的相應(yīng)的教育和培訓(xùn)項目，幫助他們獲得云計算相關(guān)的知識和技能，并推動整個行業(yè)的發(fā)展和進步。目前，亞馬遜云科技人才培養(yǎng)和實踐項目的受益人數(shù)在中國已經(jīng)超過100萬。

青少年教育方面，亞馬遜云科技將其視為培養(yǎng)云計算人才的重要基石。通過創(chuàng)新課程和以賽促學(xué)兩個方面來提升青少年人工智能方面的知識素養(yǎng)和實踐能力，推動青少年人工智能教育的革新。亞馬遜云科技提供了豐富的課程選擇，包括全球課程、本地合作伙伴開發(fā)的課程以及定制化課程，以滿足不同學(xué)校和學(xué)生的需求。

亞馬遜云科技還舉辦面向青少年的Amazon DeepRacer比賽，鼓勵學(xué)生積極參與并學(xué)習(xí)人工智能知識。這項比賽不僅讓學(xué)生有機會展示自己的技能，還為帶隊教師提供了交流教學(xué)心得的平臺。截至2023年1月，已有超過400所中小學(xué)的一萬多名學(xué)生完成了Amazon DeepRacer課程學(xué)習(xí)，超過5000名學(xué)生參與了各類比賽。

高等教育方面，亞馬遜云科技通過助力師資培訓(xùn)、提供教學(xué)資源和搭建就業(yè)橋梁來支持學(xué)校的云計算人才培養(yǎng)。他們?yōu)槌�過500所高校提供免費支持，包括雙一流大學(xué)和職業(yè)學(xué)院在內(nèi)。亞馬遜云科技與這些學(xué)校合作，加強專業(yè)建設(shè)，提高學(xué)生的實踐技能，并幫助他們與真實行業(yè)場景對接。這種合作關(guān)系涵蓋了師資培訓(xùn)、教學(xué)資源共享以及就業(yè)機會提供等方面，旨在為學(xué)生提供更好的學(xué)習(xí)和發(fā)展機會。

今年，亞馬遜云科技還推出了“百校行”活動，與培訓(xùn)合作伙伴攜手免費為中國百所高校的學(xué)生提供云計算學(xué)習(xí)和實踐的資源和平臺。通過免費的數(shù)字化培訓(xùn)、云計算領(lǐng)域認(rèn)證培訓(xùn)、DeepRacer挑戰(zhàn)大賽以及職業(yè)規(guī)劃等活動，希望能夠給同學(xué)們帶來更多的展示平臺。

在職教育方面，亞馬遜云科技提供豐富的課程和認(rèn)證資源，幫助不同技術(shù)水平的人士了解和掌握云計算技術(shù)，從而提升自身競爭力。并且通過定制化培訓(xùn)和面向企業(yè)的“云拓計劃”來幫助企業(yè)的員工提升云技能、加速企業(yè)上云的賦能計劃，構(gòu)建完善的云人才培養(yǎng)計劃，解決企業(yè)在云計算人才方面的挑戰(zhàn)。通過這些教育和培訓(xùn)項目，亞馬遜云科技不僅為個人提供了學(xué)習(xí)和發(fā)展的機會，也為行業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展注入了新鮮血液。

數(shù)字化人才是推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵，亞馬遜云科技也將持續(xù)在數(shù)字化人才培養(yǎng)方面進行投入。紀(jì)慧森也鼓勵未來希望從事科技領(lǐng)域的同學(xué)，打開視野，緊跟行業(yè)發(fā)展和科技創(chuàng)新的步伐。在學(xué)習(xí)理論知識的同時多進行實踐，實現(xiàn)“知行合一”。同時歡迎所有對云計算技術(shù)感興趣的同學(xué)參與亞馬遜云科技的課程與活動，并充分利用提供的課程資源和實踐機會。